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企業中層管理者的問題與價值
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一覽通:免費獲取520份薪酬績效文檔
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簡介:對于企業的高層管理者,他們要面臨的現狀是,大多數的主管與經理在開始著手管理工作的時候,卻沒有任何的管理學習與培訓的背景,他們更多的是憑借自身的悟性和經驗積累進行管理,這樣每一個企業在管理工作的最前沿,卻需要面臨大量不勝任主管與經理落實工作的風險……。即使有些主管與經理能勝任工作,卻也只是個人能力的體現,存在著不可復制性,不能為企業的規范管理帶來廣泛地推進作用。信息時代的企業已經越來越清晰地認識到,主管與經理的工作能力與素養能否提升,將很大程度地影響到決策的實施和成效。只有突破這個管理瓶頸,才能建立一支真正
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