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人力資源管理的精確化

人力資源管理的精確化

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級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:86155 | 大小:15.00KB | 下載:4780 次 | 上傳:2013-02-24

簡介:

精確化管理要靠人去實施。人力資源管理的精確化是電信企業鍛造核心競爭力的根本途徑。 隨著外部戰略環境的變化,電信企業對人力資源管理工作也提出了更高的要求。人力資源管理的主要工作已不再是簡單地解決招聘、培訓、考核等操作層面的問題,而更多的是需要考慮如何從人力資源管理入手,保障企業戰略決策與執行,提升企業核心競爭力的問題。這需要電信企業進一步轉變觀念,推進人力資源管理的精確化。

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