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技工的社會角色需要多元的價值認同
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簡介:技工的角色困局源自社會意識的偏頗,社會意識的偏狹又源自培養(yǎng)體制的畸形與乏力。從培養(yǎng)體制的畸形中,我們更看到行政部門角色的蹩足——指令性與霸王氣有余,市場化與服務心不足。而又由于技工問題涉及到多個政府部門,他們彼此間溝通機制的缺失和合作意識的淡薄,使得“技工寒冬”如雪上加霜。
[展開]
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