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薪酬設計的原則和方式

薪酬設計的原則和方式

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級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:88957 | 大小:19.50KB | 下載:5107 次 | 上傳:2012-10-30

簡介:

薪酬設計的團隊原則; 薪酬設計的隱性報酬原則; 薪酬目標設計的雙贏模式; 員工參與薪酬設計的隱含優點; 員工參與薪酬設計的方式; 理想薪酬模型推薦; 企業薪酬的網狀模式; 企業持續發展的期權模式; 增加透明度 提高滿意度。

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