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【薪酬人事服務】如何做員工背景調查

【薪酬人事服務】如何做員工背景調查

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級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:78633 | 大小:101.71KB | 下載:4356 次 | 上傳:2014-01-21

簡介:

在簡歷篩選和面試結束后,用人單位對于中意的人不必急于雇傭,應當進行背景調查。背景調查是一種有效的方法可以直接證明求職者,可以確認候選人的教育和工作經歷、個人素質、技能和工作能力,家庭等。以下是關于背景調查的指導方案。

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