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6056-HR如何面對新法新政調查報告
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一覽通:免費獲取520份薪酬績效文檔
級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:88230 | 大小:636.00KB | 下載:5102 次 | 上傳:2012-09-03
簡介:為了整個社會的科學發展與和諧社會的構建,為了保護廣大勞動者的合法權益,國家于2008年實施了一系列的有關勞動用工的法律法規。《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》、《職工帶薪年休假條例》、《勞動爭議調解仲裁法》、《就業促進法》等一部部法律法規的相繼頒布實施,不論對于企業還是個人的影響都是異常的重大。對企業的勞動合同管理、招聘管理、加班管理、離職管理、員工關系管理、人工成本控制等等方面的影響也將慢慢的凸顯出來。
[展開]
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