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企業(yè)當(dāng)防范“人才風(fēng)險(xiǎn)”
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簡(jiǎn)介：戰(zhàn)如兵戰(zhàn)，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下企業(yè)之間的拼斗，實(shí)質(zhì)上是對(duì)人才的搶奪。這—正—反的兩個(gè)案例告訴我們，商戰(zhàn)越是激烈，對(duì)骨干人才的“COPY性儲(chǔ)備”就越要擺到企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度來(lái)對(duì)待。
[展開(kāi)]
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