水生態技術總工的日常工作內容包含:
1、組織開展本部門人力資源管理工作,搭建本部門的人才管理梯隊。
2、負責部門管理標準化體系的運行與監督,完善部門工作流程,明確職責。
3、主持部門日常管理工作,組織并監督技術人員全面完成職責范圍內的各項工作任務,協助其解決疑難問題。
4、開展技術團隊建設和人員的技術培訓工作。
5、加強部門間的配合,協作推進項目獲取與實施。
6、根據公司的現狀、結合市場和客戶需要帶領團隊不斷完善和革新公司現有產品。
7、負責新產品、新工藝、新設備等項目的開發,為公司中長期的發展提供技術支撐。
8、定期收集行業前沿及相關競爭對手的產品信息,把握好產品研發和革新方向,確保公司產品在市場中處于前列。
9、負責技術團隊的人員培養和激勵,推動創新成果轉化。
10、負責技術工藝、設備的標準化推進工作,提升產品規范化和產品質量。
11、負責技術類資料的整理與管理工作。
12、其他領導交辦的工作。