機電英才網資深顧問方勤富接受記者采訪
發布時間：2011-07-13 新聞來源：機電英才網
記者：方顧問您好，很榮幸能采訪到您！平時也聽身邊朋友說起過機電英才網，今天您能詳細給我們介紹一下嗎？
方顧問:主持人，您好！我們機電英才網 （http://www.jdjob88.com）是一覽英才網旗下的專注于機電行業網站，從2004年正式開始運營，是國內第一家專為機電類的企（事）業單位提供招聘、求職 、培訓和相關顧問的網上人力資源綜合解決方案供應商。網站憑借著專業高效的團隊，優質的服務，為機電企業與機電人才提供信息互動交流服務，使機電企業的人力資源管理適應其總體發展戰略，同時亦促進機電人才職業發展以實現其職業生涯規劃。
記者：那我國機電行業的發展現狀及未來的前景您能簡單介紹下嗎？
方顧問：好的。機電一體化的發展大體可以分為3個階段。20世紀60年代以前為第一階段，稱為初級階段。在這一時期，人們自覺不自覺地利用電子技術的初步成果來完善機械產品的性能。20世紀70~80年代為第二階段，可稱為蓬勃發展階段。這一時期，計算機技術、控制技術、通信技術的發展，為機電一體化的發展奠定了技術基礎。大規模、超大規模集成電路和微型計算機的迅猛發展，為機電一體化的發展提供了充分的物質基礎。20世紀90年代后期，開始了機電一體化技術向智能化方向邁進的新階段，機電一體化進入深入發展時期。一方面，光學、通信技術等進入了機電一體化，微細加工技術也在機電一體化中嶄露頭腳，出現了光機電一體化和微機電一體化等新分支；另一方面對機電一體化系統的建模設計、分析和集成方法，機電一體化的學科體系和發展趨勢都進行了深入研究。至于機電的前景，我個人覺得是非常好的。機電是集機械、電子、光學、控制、計算機、信息等多學科的交叉綜合。涉及范圍很廣，未來的發展方向主要方向可以從5個方向說，1、智能化2、模塊化3、網絡化4、微型化5、綠色化6、系統化。
記者：我們知道很多企業可能更多用的是知名網站，不知道貴網站跟大型綜合網站有什么區別？
方顧問：綜合性招聘網站涉及的行業比較廣，人才比較綜合，可能投遞量比較大，但專業性方面可能相對弱些，而行業性網站就不同。因為他是專注于某一個行業的所以人才的質量和專業性都比較高，一般匹配度和就業率都比較高！尤其是一些銷售人才都有相關的行業背景，上手比較快，為公司創造的價值是比較大的！
記者：那您能介紹下機電英才網的優勢嗎？
方顧問：呵呵！當然可以。我們機電英才網儲備了機電、機械行業的大部分人才，而且有專門的審核團隊審核人才的質量，不是所有的人才都會是我們的會員的，并且涵蓋了從一些技術工種到一些中端、高端的很多人才，企業都反映人才 質量很高！尤其是我們優質高效的售后服務更能解除顧客的所有憂慮！
記者：機電行業人才的就業情況怎么樣？
方顧問：機電專業是一個寬口徑專業，適應面廣，社會需求量大，畢業生一直是人力資源市場上最受歡迎的專業人才之一，工作條件好，待遇優厚。畢業生可在機械設計、制造與裝備行業、模具制造業，輕工、家用電器、電子制造業從事設計、制造、技術改造、產品營銷、設備管理與維護等工作。選擇空間都是比較大的。畢業生都能找到理想的工作。
記者:據調查顯示2009屆本科畢業生專業對口率僅為67%，很多的畢業生的干的工作都是學非所有。您們作為一個機電行業的專業求職招聘網站，應該能對機電或其它專業畢業的學生帶來幫助吧！
方顧問：是的，為促進全國機電、機械類高校畢業生充分就業，每年機電英才網都要舉行兩屆大型校園招聘活動已經成功的為很多大學生解決了工作問題，全國機電相關企業也可免費參加。
記者:請問下目前機電英才網的戰略合作伙伴有哪些，能舉例說說嗎？
方顧問:機電英才網與上百家業內網站及論壇建立了合作關系，例如機電在線、機電之家、中國機電網等都是我們長期的合作伙伴！并且很多國內知名企業都是我們的忠實客戶，多年以來一直默默的支持著我們網站的發展，在此想一直關心支持我們網站的所有朋友表示感謝，我們會竭盡全力為企業和人才搭建好這個平臺的！
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